美恩大家庭，上下一心所向披靡

“我家大門常打開，開懷容納天地”，美恩是一個大家庭，一片新天地，在這里，大家共分享，同進退，彼此支持，互相鼓勵。美恩是一個家，充滿溫情和機遇。

董事長陳秋峰是一位非常堅毅的女士，做起事情雷厲風(fēng)行，有著準(zhǔn)確的判斷力，對員工卻極具耐心，十分注重人才的培養(yǎng)。作為公司的主心骨，團隊領(lǐng)導(dǎo)人，董事長是公司的靈魂所在，極具感染力和號召力?，F(xiàn)在的董事長和美恩一樣，早已名利雙收，董事長現(xiàn)在致力于兩件事情，一是讓更多的用戶體驗到高品質(zhì)的裝修服務(wù)，用上我們的環(huán)保產(chǎn)品，借以回饋社會，二是培養(yǎng)我們的員工，讓我們的前途能夠更加的寬廣。所以董事長每天都會給員工開早會，不定期的和員工單獨聊天，對員工進行技術(shù)指導(dǎo)，有時甚至還會自己親自做業(yè)務(wù)，帶著新人一起，給他們機會學(xué)習(xí)。

當(dāng)初選擇進美恩，就是因為欣賞董事長的風(fēng)采（美恩所有員工都由董事長親自面試），喜歡美恩的文化，喜歡美恩的氛圍。美恩用人有著嚴(yán)格的要求，公司大堂最顯目的位置張貼著公司用人的原則。

小伙伴們在不經(jīng)意間踐行公司的原則，并且提醒自己，時刻保持向上的姿態(tài)。

美恩原則明確但也還是會給新員工成長的時間，用心培養(yǎng)，畢竟有時候潛力比天分重要，勤能補拙熟生巧，大家經(jīng)常開展競賽，以此激勵自己，相互交流，共同進步，長此以往，大家越戰(zhàn)越勇，談笑間攻克一個又一個難關(guān)，越走越遠。

為了更好的傳承企業(yè)文化，培養(yǎng)員工自信，促進的同事間交流合作，公司每個月都會圍繞公司開展主題演講比賽，讓大家上臺一展風(fēng)采。

圖為4月美恩橘子洲演講比賽現(xiàn)況，新老同事會聚，同臺競技。

比賽激烈，大家認真傾聽，做筆記寫點評。

演講過后，大家放松身心，拍照留念，歡聲笑語，其樂融融。

“美恩歡迎你，為你開天辟地”，雖然來到公司不久，但小編真的改變了許多，以前的自己不善言辭，輕易不敢和別人交談，害怕自己多嘴，多說多錯，但來到這里以后，公司開放的氛圍影響了我，同事們熱心和善，想到什么都可以說出來，大家一起探討交流，工作上的他們嚴(yán)謹(jǐn)認真，自我要求嚴(yán)格，但私底下他們隨性灑脫，對待新人更是包容，只要你積極向上，只要你想學(xué)好學(xué)，他們都愿意幫助你，以助人為樂，毫無保留。

好的產(chǎn)品可以成就一個公司，好的團隊可以造就一款產(chǎn)品，美恩就是這樣一所公司，在不斷提升自己的時候不忘提攜同事，回饋社會。

在美恩，大家能找到同伴，找到溫暖，找到斗志，美恩就是我們的家，我們協(xié)同家人合力將她經(jīng)營。

“美恩歡迎你，有夢想誰都了不起，有勇氣就會有奇跡”，相信美恩這個奇跡可以幫助我們成就另一段傳奇。

美恩總部地址：長沙岳麓區(qū)麓山才苑南E棟601室

免費咨詢熱線：400-808-1925 0731-86458290

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